Drei Wege, Ihre Organisation zu stärken
Jede Leistung ist für sich abgeschlossen – mit einem klaren Prozess, einem festen Preis und einem konkreten Ergebnis. Sie wählen, was zu Ihrer aktuellen Situation passt.
Zur StartseiteWie Beratung bei Gemmi funktioniert
Alle drei Leistungen folgen demselben Grundprinzip: Erst zuhören, dann verstehen, dann handeln. Wir bringen Struktur in den Prozess – und Raum für das, was in Ihrer Organisation einzigartig ist.
Kennenlernen
Erstgespräch und Klärung des Anliegens
Diagnose
Analyse der Ausgangslage, Erhebung und Gespräche
Entwicklung
Gemeinsame Erarbeitung von Lösungsansätzen
Bericht
Klarer, umsetzbarer Abschlussbericht
Wohlbefindens-Audit für Organisationen
Eine fundierte Bestandsaufnahme Ihrer Arbeitskultur: Wir untersuchen, wie Ihre Abläufe, Kommunikationsmuster und Führungsstrukturen das Wohlbefinden, die Zufriedenheit und die Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeitenden beeinflussen. Die Analyse liefert Ihnen einen klaren Bericht mit priorisierten Empfehlungen, die auf langfristige organisatorische Stabilität ausgerichtet sind.
- Strukturierte Mitarbeiterbefragung und -gespräche
- Analyse von Arbeitsbelastung und Erholungsnormen
- Untersuchung von Kommunikationsgrenzen und Unterstützungsstrukturen
- Priorisierter Empfehlungsbericht mit konkreten nächsten Schritten
- Abschlussgespräch zur Klärung offener Fragen
Preis
CHF 210
Dauer
5 Wochen
Neugestaltung der Kundenerfahrung
Eine sorgfältige Neubetrachtung aller Kontaktpunkte in Ihrer Kundenbeziehung – vom ersten Eindruck bis zur langfristigen Begleitung. Wir nutzen Kundenfeedback, Journey Mapping und Servicedesignprinzipien, um Reibung zu erkennen und Möglichkeiten zu erschliessen. Das Resultat ist ein neu gestalteter Erfahrungsplan, der direkt umsetzbar ist.
- Erhebung und Auswertung von Kundenfeedback
- Visualisierung der aktuellen Customer Journey
- Identifikation von Reibungspunkten und Chancen
- Entwicklung eines überarbeiteten Erfahrungsplans
- Begleitung bei der Priorisierung der Massnahmen
Preis
CHF 450
Dauer
6 Wochen
Nachhaltige Wachstumsplanung
Entwicklung einer Wachstumsstrategie, die Ihre Ressourcen, die Kapazität Ihres Teams und die aktuellen Marktbedingungen ehrlich einbezieht. Wir fragen nicht, wie schnell Ihr Unternehmen wachsen könnte – sondern wie es so wächst, dass alle Beteiligten dabei bleiben können und wollen.
- Analyse von Ressourcen, Kapazitäten und Marktposition
- Klärung realistischer Wachstumsziele
- Entwicklung eines schrittweisen Wachstumspfads
- Identifikation von Risiken und Pufferstrategien
- Priorisierte Wachstumsstrategie mit Zeitplan
Preis
CHF 690
Dauer
7 Wochen
Welche Leistung passt zu Ihrer Situation?
Jede Leistung hat ihren eigenen Schwerpunkt. Hier sehen Sie auf einen Blick, was enthalten ist.
| Inhalt | Wohlbefinden CHF 210 |
Kundenerfahrung CHF 450 |
Wachstum CHF 690 |
|---|---|---|---|
| Analyse der Ausgangslage | |||
| Mitarbeiterbefragung | — | — | |
| Journey Mapping | — | — | |
| Kundenfeedback-Auswertung | — | — | |
| Ressourcen- und Kapazitätsplanung | — | — | |
| Abschlussbericht mit Empfehlungen | |||
| Abschlussgespräch | |||
| Empfohlen für | Belastung im Team spürbar | Kundenprozesse neu denken | Wachstum strategisch planen |
Was alle Leistungen verbindet
Datenschutz und Vertraulichkeit
Alle projektbezogenen Informationen unterliegen strengen Vertraulichkeitspflichten. Auf Wunsch NDA möglich.
Klare Qualitätsstandards
Jede Leistung endet mit einem schriftlichen Bericht, der verständlich, fundiert und direkt umsetzbar ist.
Persönliche Begleitung
Sie haben während des gesamten Projekts direkten Zugang zu Ihrer Beratungsperson.
Feste Projektstruktur
Klare Meilensteine, regelmässige Abstimmungen, kein offenes Ende.
Methodische Fundierung
Anerkannte Methoden aus Organisationsentwicklung und Servicedesign, angepasst an Ihre Realität.
Lokale Verankerung
Wir kennen die Schweizer KMU-Realität aus eigener Anschauung und passen unsere Arbeit entsprechend an.
Noch unsicher, welche Leistung passt?
Im Erstgespräch finden wir gemeinsam heraus, welcher Ansatz für Ihre aktuelle Situation am sinnvollsten ist – ohne Verpflichtung.
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